Порядок организации
образовательного процесса в зимний период действий режим работы сотрудников учреждения в актированные дни при наступлении особых
погодных условий МБОУ « Вильвенская СОШ».
Общие положения
1.Нормативной базой порядка действий сотрудников и участников образовательного процесса в актированные дни при наступлении особых
погодных условий является:
1.ФЗ РФ от 29.12.2012 года № 273 – ФЗ « Об образовании»;
2.Нормы СанПиНа 2.4.2.2821-10 «Требования к условиям организации образовательного процесса в образовательных учреждениях»
3. Приказ Министерства образования и науки РФ от 27.03.2006 года № 69
« Об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и других работников образовательных учреждении»;
4.Приказ Управления Образования администрации ДМР от 06.02.2014 года № СЭД – 01 – 06 -32 « Об организации образовательного процесса в общеобразовательных учреждениях города в зимний период»;
5. Устава МБОУ « Вильвенская СОШ»;
6. Правил внутреннего трудового распорядка работников МБОУ « Вильвенская СОШ»;
7.Реестра должностных обязанностей сотрудников;
8.Инструкции и памяток по действиям сотрудников в режиме АС и ЧС.
9. Примерные рекомендации об организации службы охраны труда в образовательном учреждении системы Министерства образовании РФ учрежденные приказом Министерством образования РФ № 92 от 27.02.1995 года.
2. Разработка, утверждение, отмена и внесение изменении в порядок действий сотрудников и участников образовательного процесса в актированные дни при наступлении особых погодных условий производится приказом директора с личным ознакомлением штатных работником под подпись и доведением сведении до учащихся и родителем устно с отметкой на странице «Безопасности» в классном журнале, протоколе классных( общешкольных) родительских собраний, с использованием средств СМИ ( в том числе сайта учреждения) с помещением на доску объявлений учреждения.
Порядок действии участников образовательного процесса
в актированные дни.
В целях обеспечения охраны жизни и здоровья учащихся и обеспечения бесперебойной работы учреждения предотвращения аварии для обеспечения выполнения требовании к режиму работы и рабочего времени работников, ОТ и обеспечения прав и социальных гарантий на получение образовательной услуги с учётом договорных отношении участников образовательного процесса регламентировать следующий набор действий по категориям с учётом с требованиями к температурному режиму – для учащихся 1- 4 классов – минус 25 и ниже; для учащихся 5- 9 классов – минус 30 и ниже; для учащихся 10 – 11 классов – минус 35 и ниже:
1. Для родителей ( законных представителей) и учащиеся:
- самостоятельно совместно с согласия родителей и учёта мнения учащегося принимают решение о посещении школы их ребёнком в актированные учебные дни с учётом требовании к температурному режиму и организованным подвозам учащихся до здания школы школьным автобусом с уведомлением классного руководителя о принятом решении до 8.30 минут.
2.Для педагогических работников:
- принимают сообщения от учащихся и родителей о решении посещения школы и доводят до 9.30 часов до сведения ответственного за безопасность;
- выходят на рабочие место с учётом занятости по учебному расписанию для организации подготовки к учебным занятиям, работы на учебных кабинетах или выполнения поручении администрации с присутствием на рабочем месте;
- ведут табель учёта посещения с заполнением классных журналов, снимают с питания учащихся после выяснения предполагаемого посещения на следующий день до 14.00 часов.
3. Для административного, персонала:
- встречают, провожают и контролируют учащихся;
- присутствуют на рабочем месте, контролируют и организуют работу сотрудников учреждения согласно временной и должностной занятости;
- обеспечивают меры по предотвращения возможных аварийных ситуации согласно плана действии по предотвращению и ликвидации ГО,АС и ЧС согласно должностного регламента;
- собирают, анализируют и передают информацию по количеству учащихся предоставляемую классными руководителями;
- уведомляют Учредителя, ЕДС и диспетчера ООО « Центравтотех» о ситуации и принимают участие в принятии решения о приостановке деятельности с определением сроков;
- подготавливают предложения для организации работы по восполнению учебного времени для согласования директора.
4. Для учебного- вспомогательного и обслуживающего персонала:
- встречают, провожают и контролируют нахождение учащихся;
- присутствуют на рабочем месте согласно временной и должностной занятости;
- обеспечивают меры по предотвращения возможных аварийных ситуации согласно плана действии по предотвращению и ликвидации ГО,АС и ЧС согласно должностного регламента;
- уведомляют администрацию в оперативном режиме о ситуации.